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12 : Leadership

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Figure 12.1 (Crédit : Tambako the Jaguar/ Flickr/ Attribution 2.0 Generic (CC BY 2.0))

Résultats d'apprentissage

Après avoir lu ce chapitre, vous devriez être en mesure de répondre aux questions suivantes :

  1. Quelle est la nature du leadership et du processus de leadership ?
  2. Quels sont les processus associés à l'accession de personnes à des postes de direction ?
  3. Comment les leaders influencent-ils leurs partisans et les incitent-ils à agir ?
  4. Quels sont les points de vue caractéristiques du leadership ?
  5. Quels sont les points de vue comportementaux sur le leadership ?
  6. Quelles sont les perspectives situationnelles en matière de leadership ?
  7. Que signifie le concept de « substitut au leadership » ?
  8. Quelles sont les caractéristiques d'un leadership transactionnel, transformationnel et charismatique ?
  9. Comment les différentes approches et styles de leadership influencent-ils les besoins actuels ?