1.1: 简介
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- 200302
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（来源：Steve Bowbrick/flickr/ 归因 2.0 Generic（CC BY 2.0））
探索管理职业：你
所以，你正在学习这门课程，你可能已经思考过或者与其他人讨论了这门课程的内容。 你可能对管理到底是什么有一些先入之见。 例如，你必须管理好自己的时间，决定你将多少学习时间花在管理和会计课上。 你可能有一份暑期工作或兼职工作，你必须向经理汇报。 你可能已经关注过像亚马逊的杰夫·贝佐斯或Facebook的谢丽尔·桑德伯格这样的成功经理的新闻报道，想了解他们成功的原因，这样你就可以在商业生涯中效仿他们的实践。 你可能会有这样的印象（不准确）：管理基本上只是常识，除了必须满足学位要求之外，你真的不需要参加这门课程。
你可能是会计或市场营销专业的学生，因为这是完成学位要求所必需的，但你认为在职业生涯中，你永远不需要在这堂课中学到的东西，因为你不打算在毕业后申请人力资源工作。 如果你相信这一点，那你就再错不过了。 无论你处于职业生涯的哪个阶段，无论是作为个人贡献者、项目负责人还是中级或高级经理，你从本课程中学到的东西都是有价值的。 如果你大学毕业后的第一份工作是会计师、销售代表或其他入门级职位，你会欣赏你的直接和高级经理在组织中扮演的角色，以及让你得到认可和赞赏的行为和行动。 祝你好运！
大多数管理教科书都会说，管理人员将时间花在规划、组织、人员配置、指导、协调、报告和控制上。 正如汉纳威在对工作经理的研究中发现的那样，这些活动 “实际上并不能描述经理的所作所为。” 1 充其量，它们似乎是在描述管理人员不断努力实现的模糊目标。 但是，现实世界远非那么简单。 大多数经理工作的世界是 “混乱而忙碌的持续活动”。 2
参考文献
- 汉纳威，J.（1989）。 经理管理：管理系统的运作。 纽约：牛津大学出版社，第 39 页。
- Eccles、R.G. & Nohria，N.（1992）。 超越炒作：重新发现管理的本质。 波士顿：哈佛商学院出版社，第47页。