1: OSHA का परिचय
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- 1.1: इतिहास और उत्पत्ति
- 1970 का विलियम्स-स्टीगर व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य अधिनियम
- 1.2: OSHA प्रक्रियाएँ
- OSHA ने कार्यस्थल निरीक्षण करने, अनुपालन उल्लंघनों के लिए नागरिक दंड का आकलन करने, नियोक्ता और कर्मचारी जिम्मेदारियों को सौंपने, शिकायत दर्ज करने, परिवर्तनों को बढ़ावा देने और नियम बनाने, आवश्यकताओं को संहिताबद्ध करने, रिकॉर्ड रखने और रिपोर्टिंग के लिए प्रक्रियाएं निर्धारित की हैं। यह खंड OSHA प्रोटोकॉल का संक्षिप्त विवरण प्रदान करता है।
- 1.3: OSHA सबपार्ट्स
- सामान्य उद्योग और निर्माण मानक सबपार्ट्स, पैराग्राफ नंबरिंग सिस्टम और रिकॉर्डकीपिंग और रिपोर्टिंग आवश्यकताओं की सूची।
“सुरक्षा दुर्घटना से नहीं होती है।” — लेखक अनजान
संक्षिप्त विवरण
व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य प्रशासन ने अभी 50 साल मनाए हैं! वर्तमान में कार्यस्थल पर श्रमिकों की कई पीढ़ियां हैं। सबसे पुरानी पीढ़ी, बेबी बूमर्स (1946-1964) का सबसे लंबा कार्यकाल विधायी कार्यस्थल सुरक्षा और जेनरेशन Z (1997-2009) के युग में सबसे छोटा कार्यकाल रहा है। आप में से कुछ लोगों के लिए इस बात का अहसास कि आप जो देखते हैं वह सुरक्षा के संबंध में कार्यस्थल में प्रकट होता है, जो आप कार्यस्थल में सुरक्षा के संबंध में उम्मीद करते हैं उसका लंबा इतिहास नहीं है। तो उस डूबने दो। 1970 के विलियम्स-स्टीगर व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य अधिनियम से पहले, श्रमिकों की गारंटी नहीं थी, न ही उन्हें सुरक्षित कार्य परिस्थितियों की अपेक्षा करने का अधिकार था, जिसमें स्वयं, परिवार और समुदाय के लिए प्रदान किया जा सके।
इस अधिनियम ने OSHA रिसर्च आर्म, नेशनल इंस्टीट्यूट फॉर ऑक्यूपेशनल सेफ्टी एंड हेल्थ (NIOSH) का भी निर्माण किया, जो वर्तमान में सेंटर फॉर डिसीज कंट्रोल (CDC) का हिस्सा है, जो पर्यावरण संरक्षण एजेंसी (EPA) द्वारा खेती की गई जानकारी पर बहुत अधिक निर्भर करता है, जिसे हस्ताक्षर करने से तुरंत पहले भी बनाया गया था OSH अधिनियम। सामूहिक रूप से, ये संगठन पिछले 50 वर्षों से बड़े पैमाने पर जनता के स्वास्थ्य और सुरक्षा को सुनिश्चित करने के लिए जिम्मेदार हैं। कुशल श्रमिकों के रूप में आपको यह समझना चाहिए कि ये संगठन अगले 50 वर्षों के सुरक्षित कार्यस्थलों को बनाए रखने के लिए समग्र श्रमिक सुरक्षा और स्वास्थ्य का समर्थन कैसे करते हैं।
इस अध्याय में आप न केवल अमेरिका में व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य की उत्पत्ति के बारे में अपनी जागरूकता बढ़ाएंगे, बल्कि यह भी बेहतर समझ प्राप्त करेंगे कि एक कुशल कर्मचारी के रूप में आप सुरक्षित कार्य वातावरण में कैसे योगदान करेंगे।
अध्याय का उद्देश्य:
- समझें कि OSHA कब और कैसे स्थापित किया गया था।
- OSHA अधिनियम, OSHA के मिशन, उद्देश्यों और प्रशासनिक प्रोटोकॉल की समीक्षा करें।
- किसी सुरक्षित कार्यस्थल पर कर्मचारी के अधिकारों पर चर्चा करें।
- सुरक्षित कार्यस्थल सुनिश्चित करने के लिए नियोक्ता की जिम्मेदारियों पर चर्चा करें।
सीखने का परिणाम:
- कार्यस्थलों को सुरक्षित रखने के लिए नियोक्ता और कर्मचारी दोनों की जिम्मेदारियों को पहचानें और समझें।
- OSHA मानकों की संरचना, व्यवस्था और व्यवस्था का वर्णन करें।
मानक: सामान्य उद्योग के लिए 29CFR1910 OSHA मानक, निर्माण के लिए 29CRF1926 OSHA मानक
मुख्य शर्तें:
एएनएसआई, सीडीसी, सीएफआर, डीओएल, एनआईओएसएच, एनआरटीएल, ओएसएचए, कोडिफाई, आम सहमति, मालिकाना, मानक, सबपार्ट
मिनी-लेक्चर: OSHA का परिचय
आवश्यक समय: 1 घंटा; स्वतंत्र अध्ययन और प्रतिबिंब 1 ½ घंटा।
थंबनेल: 1920 के दशक में बाल कार्यकर्ता, लाइब्रेरी ऑफ़ कांग्रेस, www.loc.gov