Skip to main content
Global

15.7: Muhtasari

  1. Last updated
  2. Save as PDF
  • Page ID
    178750

    • \( \newcommand{\vecs}[1]{\overset { \scriptstyle \rightharpoonup} {\mathbf{#1}} } \) \( \newcommand{\vecd}[1]{\overset{-\!-\!\rightharpoonup}{\vphantom{a}\smash {#1}}} \)\(\newcommand{\id}{\mathrm{id}}\) \( \newcommand{\Span}{\mathrm{span}}\) \( \newcommand{\kernel}{\mathrm{null}\,}\) \( \newcommand{\range}{\mathrm{range}\,}\) \( \newcommand{\RealPart}{\mathrm{Re}}\) \( \newcommand{\ImaginaryPart}{\mathrm{Im}}\) \( \newcommand{\Argument}{\mathrm{Arg}}\) \( \newcommand{\norm}[1]{\| #1 \|}\) \( \newcommand{\inner}[2]{\langle #1, #2 \rangle}\) \( \newcommand{\Span}{\mathrm{span}}\) \(\newcommand{\id}{\mathrm{id}}\) \( \newcommand{\Span}{\mathrm{span}}\) \( \newcommand{\kernel}{\mathrm{null}\,}\) \( \newcommand{\range}{\mathrm{range}\,}\) \( \newcommand{\RealPart}{\mathrm{Re}}\) \( \newcommand{\ImaginaryPart}{\mathrm{Im}}\) \( \newcommand{\Argument}{\mathrm{Arg}}\) \( \newcommand{\norm}[1]{\| #1 \|}\) \( \newcommand{\inner}[2]{\langle #1, #2 \rangle}\) \( \newcommand{\Span}{\mathrm{span}}\)\(\newcommand{\AA}{\unicode[.8,0]{x212B}}\)

    Ukiritimba na Mageuzi ya Utawala wa Umma

    Wakati wa zama za baada ya Jacksonian ya karne ya kumi na tisa, malipo ya kawaida dhidi ya urasimu ni kwamba ilikuwa ya kisiasa na yenye rushwa. Hii ilibadilika katika miaka ya 1880 kadiri Marekani ilianza kuunda utumishi wa kisasa wa kiraia. Utumishi wa kiraia ulikua mara nyingine tena katika utawala wa Franklin D. Roosevelt alipopanua mipango ya serikali ili kupambana na madhara ya Unyogovu Mkuu. Ukosoaji wa hivi karibuni wa urasimu wa shirikisho, hasa chini ya Ronald Reagan, uliibuka kufuatia upanuzi mkubwa wa pili wa serikali ya shirikisho chini ya Lyndon B Johnson katika miaka ya 1960.

    Kuelekea Huduma ya Kiraia ya Ustahili

    Mfumo wa kustahili wa kujaza ajira katika urasimu wa serikali huongeza uwezo na uwajibikaji juu ya uaminifu wa kisiasa. Kwa bahati mbaya, mfumo huu pia una downsides yake. Malalamiko ya kawaida ni kwamba watendaji wa serikali hawakubali tena maafisa wa umma waliochaguliwa kama walivyokuwa. Hii, hata hivyo, inaweza kuwa biashara muhimu kwa kiwango cha ufanisi na utaalamu muhimu katika ulimwengu wa kisasa.

    Kuelewa Ukiritimba na Aina zao

    Ili kuelewa kwa nini baadhi ya urasimu hufanya jinsi wanavyofanya, wanasosholojia wameanzisha mifano machache. Isipokuwa urasimu bora ulioelezwa na Max Weber, mifano hii inaona urasimu kama kujitumikia. Kuunganisha silika za kujitumikia ili kufanya urasimu ufanyie kazi jinsi ilivyokusudiwa ni kazi ya mara kwa mara kwa viongozi waliochaguliwa. Mojawapo ya njia ambazo viongozi waliochaguliwa wamejaribu kukabiliana na tatizo hili ni kwa kubuni aina tofauti za urasimu wenye kazi tofauti. Aina hizi ni pamoja na idara za baraza la mawaziri, mashirika ya udhibiti huru, mashirika ya utendaji huru, na mashirika ya serikali.

    Kudhibiti urasimu

    Ili kupunguza kutofautiana ndani ya taasisi mchakato wa utawala wa jadi ulionekana kuleta, mchakato wa utawala wa mazungumzo uliundwa ili kuhamasisha makubaliano. Wote Congress na rais hufanya uangalizi wa moja kwa moja juu ya urasimu kwa kufanya mikutano, kufanya uteuzi, na kuweka posho za bajeti. Wananchi hutumia mamlaka yao ya usimamizi kupitia matumizi yao ya Sheria ya Uhuru wa Habari (FOIA) na kwa kupiga kura. Hatimaye, watendaji wa serikali pia wanafanya uangalizi juu ya taasisi zao wenyewe kwa kutumia njia zilizochongwa kwa waandishi wa habari za whistleblowers ili kuzingatia ukiukwaji wa ukiritimba.